6月25日上午，公司召开提质增效稳增长专题工作会议，传达贯彻集团公司稳增长工作专题视频会议精神和相关工作要求；讨论了公司提质增效稳增长工作措施。公司党委书记黄宜光出席会议并讲话，公司总经理叶豪主持会议并部署公司提质增效稳增长工作。
会议要求，公司各级各单位要认真学习贯彻集团公司稳增长工作会议精神，层层传达，扎实落实。一是要提高政治站位，结合实际落实好集团公司在提质增效工作方案中提出的20条措施，特别是要认真落实把握好对金年会 金字招牌诚信至上林业经营发展工作提出的相关要求，要找差距、扬优势，有序推进公司业务结构优化升级，加快公司经济发展。二是要将提质增效稳增长工作作为公司2022年乃至今后的重要任务，进一步坚定信心、勇于担当，班子成员要主动深入各分管单位指导提质增效稳增长工作。要针对制约公司经营发展的结构性问题迎难而上，攻坚克难；抢抓机遇，盘活资源盘活资产，探索适合自身发展的新模式、新路径。同时要持续加大产品研发创新力度，以新技术新产品赢得市场，努力实现技术和产业的集聚，推动企业创新工作提档升级。三是要进一步解放思想、转变观念，树立全新经营理念，积极开拓创新。各经营板块要聚焦核心问题、聚焦关键短板、培育新模式、开拓新市场，扎牢安全发展防线、精心制订提质增效工作方案，确保提质增效稳增长落地见效，全面完成今年各项目标任务。四是要积极贯彻集团开展的“合规管理强化年”工作以及各专项治理行动要求，做到依法治企、合规经营，为推进公司高质量发展提供有力保障。五是要全面加强党的领导党的建设，充分发挥各级党组织的政治核心优势和党员干部的先锋模范作用，凝聚合力，推动党的政治优势、组织优势转化为公司高质量稳增长的发展优势，全力完成全年各项经营目标任务。
在永公司经营班子成员、总经理助理及本部相关部室负责同志参加会议。
